Підвищення ефективності управління персоналом організації на основі використання соціальних технологій

Анотація

Расмотрены направления повышения эффективности управления персоналом на основе использования социальных технологий. Социальные технологии активизируют персонал, позволяя более полно и всесторонне раскрывать и использовать его потенциал путем совершенствования социальной структуры персонала, его профессионально-квалификационного состава, повышения образовательного и культурно-технического уровня; улучшения эргономических, психофизиологических, санитарно-гигиенических, эстетических условий работы.
Ключевые слова: персонал, управление персоналом, социальные технологии, потенциал, условия работы.